(중부시사신문) 경기도연천교육지원청은 4월 29일, 연천군 종합복지관에서 관내 초등학교 6학년 담임교사 및 평가 담당자(연구부장) 등 20여 명을 대상으로 ‘2026 초등 기본학력 평가 학교 담당자 역량강화 연수’를 실시했다. 이번 연수는 학생들의 기초 학력을 정교하게 진단하고, 평가 결과를 실제 수업과 연계하여 실질적인 학습 성장을 지원하는 교원의 전문성을 높이기 위해 마련됐다. 연수 내용은 ▲기본학력 평가에 대한 깊이 있는 이해 ▲평가 결과를 바탕으로 한 수업 및 피드백 전략 ▲학습지원전략 자료집의 효과적인 활용 방법 등을 중심으로 이루어졌다. 또한 참가 교사들은 2025년도 기본학력 평가 결과를 공유하며, 학교별 상황에 맞는 구체적인 학습 지원 방안에 대해 심도 있는 협의 시간을 가졌다. 연수에 참여한 한 교사는 “단순히 결과를 확인하는 평가에서 벗어나, 데이터를 어떻게 수업에 녹여내고 학생들에게 맞춤형 피드백을 줄 수 있는지 배울 수 있는 유익한 시간이었다”며 “학교 현장에서 학습지원대상 학생들을 체계적으로 돕는 데 큰 도움이 될 것 같다”라고 소감을 전했다. 연천교육지원청 이상호 교육장은
(중부시사신문) 경기도연천교육지원청은 4월 30일부터 5월 29일까지 연천 관내 학교 및 지원청에 근무하는 지방공무원들을 대상으로‘2026년'에이드(AIDed) 연천 2.0: 잇다(ITDA)' 직무아카데미 1기’ 연수를 연천군 종합복지관에서 본격 운영한다. ‘잇다(ITDA)’는 Integrate(통합)·Transform(전환)·Develop(개발)·Activate(활성화)의 약칭으로, 사람·직무·지역자원을 하나의 지원체계로 ‘통합’하고, 현장의 문제를 역량으로 ‘전환’하며, 직급별 핵심 역량 체계와 표준 교안을 ‘개발’하고, 습득한 역량이 실무 현장에 적용·확산되는 것을 ‘활성화’한다는 뜻을 담고 있다. 동시에 사람과 사람, 현장과 배움을 이어 준다는 한국어 동사 ‘잇다’의 어감을 살려, 교육이 단순한 이수에 그치지 않고 구성원 모두를 연결하는 가교가 되고자 하는 지향을 함께 표현하고 있다. 이번 연수는 4월 30일부터 5월 29일까지 약 한 달간 6개 과정, 총 16시간으로 운영된다. 교육 내용은 2026년도 지방공무원 연구·학습조직 운영계획을 기반으로 직무역량과 갈등관리 과정 등 사전 수요조사와 전년도 만족도 조사 결과
(중부시사신문) 안산교육지원청은 교원의 영어 수업 설계 및 평가 전문성 강화를 위해 2026년 4월 29일, 본오중학교에서'2026 LAON 선도학교 중심 CLASS UP 프로그램 연수'를 실시했다. CLASS UP 프로그램은 경기도교육청이 자체 개발한 AI 기반 영어 의사소통 중심 수업 및 평가 모델로, 학생 맞춤형 수업·평가 자료 제공과 실시간 피드백이 가능하다. 또한 학생들은 수업에서 학습한 내용을 바탕으로 자기 주도적 학습을 이어갈 수 있다. 이번 연수는 경기자동차과학고등학교 허영주 교사의 강의로 진행됐으며, 현장 적합성을 높이기 위해 실습 중심으로 운영됐다. 안산 LAON 선도학교 3개교 담당자를 비롯해 관내 총 11개교 교사들이 참여하여 높은 관심 속에 이루어졌다. 안산교육지원청은 이번 연수를 계기로 LAON 선도학교 거점 운영을 기반으로 CLASS UP 프로그램의 안정적 추진을 지원하고, AI·에듀테크를 활용한 맞춤형 외국어교육 환경 조성을 지속적으로 조성해 나갈 방침이다. 김수진 교육장은 “이번 연수는 교원이 직접 참여하고 실습을 통해 배우는 과정 중심 연수로, 현장 적용성을 높였다는
(중부시사신문) 군포의왕교육지원청은 의왕시와 함께 협력하여 추진한 ‘학생통학 순환버스’가 4월 30일 첫 운행을 시작했다. 이번 순환버스 운행은 지난 3월 체결된 업무협약의 결실로, 대중교통 노선이 부족하거나 환승 불편으로 인해 통학에 어려움을 겪었던 내손·청계 지역 중·고등학생들의 통학 여건을 획기적으로 개선할 것으로 기대된다. 의왕시 최초로 도입되는 이 버스는 등·하교 시간에 특정 거점과 학교를 순환하는 ‘학생 통학 전용’으로 운영된다. 양 기관은 학생들의 통학 경로와 수요조사 결과를 분석해 숲속마을과 청계마을을 기점으로 내손동 일부를 지나는 최적화된 노선을 확정했다. 운행 규모는 총 2개 노선에 버스 2대가 투입되며, 등교 1회·하교 2회 운행을 통해 인근 3개 학교 학생들이 공동으로 이용하게 된다. 양 기관은 향후 이용 만족도와 운행 효율성을 지속적으로 모니터링하여 사업의 안정성과 지속성을 확보해 나갈 계획이다. 정숙경 교육장은 “오랜 시간 공들여 준비한 학생통학 순환버스가 드디어 첫 발을 내딛게 되어 기쁘게 생각하며, 학생들이 보다 즐겁고 안전하게 등교할 수 있도록 쾌적한 통학 환경을 만드
(중부시사신문) 경기도군포의왕교육지원청은 2026년 4월 29일 군포의왕교육지원청 청백리홀에서‘배움을 연결하고 성장을 이어가는 2026 수업 공감 토론회’를 개최했다. 이번 토론회는 ‘배움이 즐거운 나다움 미래교육’을 지향하는 2026 군포의왕 수업나눔 한마당의 일환으로, 수업을 공개하는 교사들을 대상으로 운영됐다. 깊이있는 수업에 대한 현장 교원의 공감대를 형성하고 수업 설계를 중심으로 한 전문성 신장을 지원하기 위해 마련됐다. 토론회에서는 ▲ 수업 나눔 운영 안내 ▲ 깊이있는 수업 공감 ▲ 깊이있는 수업 과정안 작성 연수로 구성 됐다. 교사들은 학생의 사고를 확장하는 질문 설계, 핵심 개념 도출하기, 학습으로의 평가 실천 방안 등에 대해 활발히 의견을 나누었다. 특히, 깊이있는 수업 과정안 작성 연수에서는 교육과정 성취기준을 분석하고 학생의 사고를 확장하는 질문 설계 등 구체적인 사례가 제시되어 참여 교원들의 높은 호응을 얻었다. 군포의왕교육지원청 정숙경 교육장은 “깊이있는 수업은 학생의 역량을키우는 출발점이자 교육의 본질을 구현하는 핵심”이라며 “앞으로도 교원이 함께 배우고 성장하는 수업 나눔 문화를 지속
(중부시사신문) 안양과천교육지원청 교권보호지원센터는 7월 10일까지 관내 희망 교원과 학교를 대상으로‘2026 상반기 교원 주제별 마음충전 프로그램’을 운영한다. 이번 프로그램은 교육활동 침해, 학생 생활지도, 직무 스트레스 등으로 심리적 어려움을 겪는 교원들에게 자기돌봄과 회복의 시간을 제공하고, 갈등 상황에 대한 대처 역량과 관계 회복 능력을 높이기 위해 마련됐다. 특히 ‘2026 교원 마음충전, 채우고·잇고·피어나다’를 주제로 ▲마음나눔 집단상담 프로그램 ▲학교로 찾아가는 마음이음 프로그램 ▲테마별 심리지원 월간특화 프로그램의 3개 영역으로 구성해 교원의 상황과 필요에 맞는 맞춤형 지원을 제공한다. ‘마음나눔 집단상담 프로그램’은 자존감 회복과 자기 이해를 중심으로 소규모 집단상담 형태로 운영되며,‘학교로 찾아가는 마음이음 프로그램’은 에니어그램, 색채심리, 사진치료, 영화치료 등 체험형 활동으로 교원 간 공감과 소통을 높이고 교육활동에서의 심리적 어려움을 함께 해소할 수 있도록 지원한다. 또한‘월간특화 프로그램’은 교권보호지원센터에서 진행되는 심화 프로그램으로, TCI 성격검사 기반 관계심리
(중부시사신문) 동두천양주교육지원청은 4월 29일 '2026 동두천양주 지역교권보호위원회 역량강화 연수 및 시나리오 워크숍'을 운영했다. 이번 연수는 '교원의 지위 향상 및 교육활동 보호를 위한 특별법' 및 같은 법 시행령에 근거하여 추진되며, 교육활동 침해 사안 처리의 전문성과 공정성을 높이기 위해 마련됐다. 연수에는 2026학년도 새롭게 위촉된 지역교권보호위원이 참석하며, ‘교권침해의 이해 및 실제’를 주제로 심의 전 과정에 대한 체계적인 연수와 실습이 이루어진다. 주요 내용은 ▲지역교권보호위원회의 역할 이해 ▲심의위원회의 역할과 책무▲시나리오 워크숍을 통한 조치 결정 실습 ▲지역교권보호위원회 심의 시 유의사항 안내 등으로, 사례 중심의 실무 교육에 중점을 두고 진행될 예정이다. 특히 이번 연수는 실제 사례를 바탕으로 한 시나리오 워크숍 실습을 포함하여, 심의위원들이 실제 심의에서 즉시 적용할 수 있는 실질적인 역량을 강화하는 데 목적이 있다. 임정모 교육장은 “교육활동 침해 사안 처리의 공정성과 신뢰성을 확보하기 위해서는 심의위원의 전문성이 무엇보다 중요하다”며 “지속적인 연수와
(중부시사신문) 동두천양주교육지원청은 4월 29일 '2026 동두천양주 학교폭력대책심의위원회 역량강화연수'를 운영했다. 이번 연수는 '학교폭력예방 및 대책에 관한 법률' 및 같은 법 시행령에 근거하여 추진되며, 학교폭력 사안 처리의 전문성과 공정성을 높이기 위해 마련됐다. 연수에는 2026학년도 새롭게 위촉된 학교폭력대책심의위원회 위원이 참석하며, ‘심의위원 업무의 이해 및 실제’를 주제로 학교폭력대책심의위원회 전 과정에 대한 체계적인 안내와 실습이 이루어진다. 주요 내용은 ▲심의위원회의 역할과 책임 이해 ▲학교폭력 사안별 조치 결정 실습 ▲심의 진행 시 유의사항 안내 등으로, 사례 중심의 실무 교육에 중점을 두고 진행될 예정이다. 특히 이번 연수는 실제 사례를 바탕으로 한 조치결정 실습을 포함하여, 심의위원들이 심의 시 필요한 실질적인 역량을 강화하는 데 목적이 있다. 임정모 교육장은 “학교폭력 사안 처리의 공정성과 신뢰성을 확보하기 위해서는 심의위원의 전문성이 무엇보다 중요하다”며, “지속적인 연수와 지원을 통해 교육공동체가 신뢰할 수 있는 사안 처리 체계를 구축해 나가겠다”고 밝혔
(중부시사신문) 경기도수원교육지원청은 4월 30일부터 5월 15일까지 관내 특수교육대상학생 학부모를 대상으로 '2026 특수교육대상자 학부모 멘토링 데이'를 운영한다. 이번 멘토링 데이는 특수교육대상학생 자녀를 둔 학부모들이 생애주기별 진로·직업교육에 관한 실질적인 정보를 얻고, 학부모 스스로 자녀의 진로 설계 과정에 주도적으로 참여할 수 있도록 지원하기 위해 마련됐다. 한국장애인부모회 수원지부와 연계하여 현장 경험이 풍부한 멘토 학부모를 추천·구성하고, 단순한 정보 전달을 넘어 같은 자리에서 공감하며 함께 성장하는 방식으로 운영된다. 멘토링 데이는 2027학년도 초·중·고등학교 입학 예정 자녀를 둔 학부모를 대상으로, 4월 30일, 5월 7일, 5월 15일 총 3회기에 걸쳐 수원시 여성문화공간 휴 2층 시나브로 강의실에서 오전 10시부터 12시까지 진행된다. 학교급(초·중·고)별로 특수학교 재학생 학부모 1명, 특수학급 재학생 학부모 1명으로 멘토를 구성하며, 멘토 1명당 멘티 학부모 5명이 배정되어 ▲생애주기별 진로·직업교육 정보 공유 ▲학교급 전환 과정에서의 실제 경험 나눔 ▲자녀 진로 설계에 대한 개별 질의응답 중심
(중부시사신문) 충남 서산시는 4월 30일 은빛자원봉사대가 종합사회복지관에서 중앙호수공원까지 이르는 구간을 대상으로 환경정화 활동을 펼쳤다고 밝혔다. 은빛자원봉사대는 서산시 종합사회복지관 어르신 아카데미 수강생 100여 명이 자발적으로 지원해 활동하는 봉사대다. 이날 봉사대는 거리와 공원 일대에 방치된 쓰레기를 수거하며 지역에 대한 봉사를 실천했다. 시는 은빛자원봉사대의 활동이 어르신들의 사회 참여 확대와 지역공동체 의식 형성에 이바지할 것으로 전망했다. 한편, 지난 4월 25일에는 종합사회복지관 강사협의회가 중앙호수공원 일대에서 환경정화 활동을 펼쳤다. 박병열 서산시 종합사회복지관 관장은 “은빛자원봉사대 활동은 매년 어르신들이 자발적으로 참여해 지역사회에 따뜻한 나눔을 실천하는 뜻깊은 프로그램”이라며“앞으로도 어르신들이 보람과 자긍심을 느낄 수 있도록 노력하겠다”라고 말했다. 한편, 종합사회복지관 어르신 아카데미는 올해 정규수업 5개 반, 선택 수업 16개 반이 운영되며, 어르신들에게 다양한 배움과 여가 활동을 지원하고 있다. 정규수업은 매주 월요일부터 금요일
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UPDATE: 2026년 04월 30일 20시 30분
